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陈天桥屡失阵前大将盛大文娱帝国今何在

发布时间:2020-03-10 11:10:58 阅读: 来源:岩棉复合板厂家

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作为中国网络游戏行业乃至互联网行业偶像级的创业人物,盛大董事长陈天桥无疑是成功的;作为曾集合打工皇帝唐骏、游戏界三朵金花之一李瑜、快女教母龙丹妮等各领域精英的老板,陈天桥无疑也是成功的。但当这些得力干将加速隐去后,陈天桥离梦想中的网络迪斯尼还有多远?

离职潮还未停

谭群钊,前盛大游戏董事长兼CEO,这位盛大元老1999年就开始跟随陈天桥、陈大年兄弟创业,是盛大最核心的高管之一,即使职位曾被唐骏超过,但也一直被默许为陈氏兄弟以外的盛大创业团队第三号人物。

正由于上述特殊的身份和地位,他的离职被外界赋予了更多解读性猜想。谭群钊本人用一份致员工的公开信给出两个缘由:盛大游戏2季度的收入下跌和未到达预算,作为CEO我负有主要责任,从去年年初我的病住院开始,其实身体已不太能支持高强度的工作。

而陈天桥的解释也符合作为老板的逻辑。他在盛大内部高层管理会议上对谭群钊在盛大近13年的工作,特别是前9年给予高度评价,称他在网络游戏业务从草创开辟期发展为行业领导者的进程中他克服了各种困难和挑战,发挥了至关重要的作用。

而对谭群钊近三年做盛大游戏CEO的表现,陈天桥对其的评价是有功有过。由于事迹的下滑,谭群钊主动承当责任提出辞职,陈天桥认为是非常负责任的态度,指出此举让新管理层放下思想包袱,轻装上阵。

很是奥妙的是,在盛大游戏内部,谭群钊的离去充盈着一种更加温和乃至有点委屈的气氛。在与记者的交换中,1名基层员工侧重强调了这些字眼:其为人随和、低调,颇得人缘。

谭群钊并不是第一个离职盛大高管岗位的盛大人,也并不是每个人离职都透着温情,更多时候是种血淋淋的残暴,不乏争斗。有微博网友就措辞剧烈地评论认为:两年,14个高管离去;最高工龄为13年、3个工龄在5年以上、5个工龄仅1年;5个CEO、3个总裁、4个副总裁;4个来自盛大游戏、2个盛大云、7个酷6高管。桥哥的帝国梦碎得一塌糊涂。

帝国梦有分歧

在记者的粗略统计中,近年来离职盛大的高管远不止14个人,不但涵盖酷6网、盛大文学、盛大游戏、盛大在线、盛大影业和边锋平台(已出售)六大子公司,诸如网游传媒、华友世纪(均已整合)等边沿性业务也屡见不鲜。

而之前每次盛大高管离职时出现最多的辞汇就是意见或发展思路不合,当事一方是离职者,而另外一方就是陈天桥。

谭群钊之前的盛大游戏CEO李瑜离职时说:如果我继续留在盛大,我可以继续拿我非常丰富的报酬,但是我要寻求我的梦想,但有业内人士判断,这与李瑜在盛大游戏被边缘化有关,陈天桥成心让其管理与金山的合资公司。而前华影盛视CEO龙丹妮辞职时则表示,很累,分身乏术,所以选择回去。

前边锋总裁许朝军在微博里说:自己要开始惊险一跳。而另有说法称,作为来自社交网站的空降兵,许朝军与边锋的老牌软件发展思路差异巨大。实际上,无论是盛大游戏、华影盛视还是边锋,都曾是盛大重点拓展的核心业务,但当老板陈天桥的意志与具体负责人的意志产生分化时,结果总是一边倒。这在盛大边沿性业务中更加明显。

曾有知情人士泄漏,前新浪销售总经理张雨2009年加盟盛大执掌盛大广告业务网游传媒后,一度备受陈天桥器重,但终究与陈天桥的思惟差异逐步出现,苦于尽快健全盛大平台战略的陈天桥显得有些心急。知情人士指出,由于观点差异,张雨于2010年底从盛大低调离职,而今网游传媒的概念已分拆多块,或被出售,或被整合。

如果说上述高管离职尚属和平分手,盛大最近的几次高管离职则有了更加严重的火药味。去年年中,酷6网开创团队与以陈天桥为首的团体高管产生严重分歧,在酷6网创始人李善友黯然隐退后,酷6网副总裁以上开创人员基本清洗殆尽。由于抗议裁员,时任酷6网副总裁的郝志中炮轰说:陈天桥其人根本听不进意见,只要他认定的事,没人能改变的了。

这类离职人员与老板剧烈抗争的情节也产生在后来金酷游戏CEO葛斌斌的品聚网投资风波上,到底是葛斌斌盗用盛大旗号,还是陈天桥言而无信不投资,这一未解风波也只能在双方各奔前程后画下句号。

欲转型恐无将

盛大文学CEO侯小强曾撰文描写盛大高管,泄漏陈天桥是个虔诚的佛教徒,并坚信佛教的理论对陈天桥的战略规划和方法论有一些重要的启发。

这也许能为陈天桥一直怀有的理想化的文娱帝国梦想提供一些缘由,但陈天桥调剂战略、屡斩高管的锋利程度却又与其佛学成就不甚和谐。也有人不愿意从陈天桥的管理性情上解读高管离职缘由,更愿意认为这是陈天桥主导下盛大转型的必过情感关。

今年6月,陈天桥首次公然对盛大现状和未来进行了阐释。他表示,盛大想成为一个平台,并且已开始接近自己的想像:盛大内容三驾马车(文学、视频、游戏)与拆分后的盛大在线(支付公司盛付通、云计算公司盛大云、盛大广告)一起,构建起盛大三横三纵架构。

不过,并不是每条业务线盛大都能找到瓜熟蒂落的继任者,酷6网现任CEO施瑜之前一直在团体总部辅助陈天桥进行集团化体系建设,职业生涯也并未有具体的视频从业经验。而盛大云业务在前CEO何刚离职后一直由美国创新院院长代理。

据悉,从2003年至今盛大累计投资150个项目,覆盖文学、游戏、影视、音乐等多个细分行业,和云计算、物联网、3G等创新技术领域,从来不缺少明星级业务负责人的盛大从现在开始面临为难。

商报记者张绪旺/文 暴帆/摄

两年来盛大离职高管一览

(不完全统计)

盛大游戏CEO李瑜2010年2月

网游传媒CEO张雨2010年底

边锋总裁许朝军2011年2月

酷6CEO李善友2011年3月

盛世骄阳CEO徐蕾蕾2011年4月

盛大游戏总裁凌海2011年11月

盛大云CEO何刚2012年3月

盛大游戏董事长兼CEO谭群钊2012年8月

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